仕事内容
勤務地：
千葉エリアを担当いただきます。
居住地は千葉または東京を想定しております。
Regeneronでは患者さまを第一に考え、情熱を持った医薬情報担当者を日本のDupixentコマーシャルチームに迎え入れたいと考えています。この役割では、皮膚科領域の販売目標を達成し、革新と卓越性に専念するチームと共に働くチャンスがあります。医療従事者や患者に価値を提供することに焦点を当てながら、このポジションはキャリアを成長させると同時に、人々の生活に変化をもたらす機会を提供します。
1日の業務内容：
担当地域の予算とリソースを効果的に管理し、販売目標を達成する。
市場の洞察を取り入れ、マーケティング戦略と整合する年間の地域ビジネスプランを作成・実行する。
市場の変化に対応するため、ビジネスプランを定期的に更新する。
主要なデータソースを活用し、地域の戦略的アクションプランを作成する。
医療従事者と関わり、病気やコンセプトの販売を行い、個別のソリューションを提供する。
経費報告、マーケティングフィードバック、訪問記録作成などの管理業務を遂行する。
アライアンスパートナーと協力し、全体的な目標を達成し、規制ガイドラインを遵守する。
必要に応じて地域、国内、全国会議に出席し、Regeneronが提供するすべてのトレーニングプログラムを完了する。
会社の備品を適切に管理し、安全運転の実践を遵守する。
この役割に向いている方：
顧客との強固な関係を構築し、価値に基づいたソリューションを提供する能力がある。
戦略的思考に長け、目標を達成するために時間を効果的に管理できる。
独立した作業環境での業務を得意とし、タイトなスケジュールの中で計画を実行できる。
組織的で細部に注意を払い、管理業務に慣れている。
他者と協力して共有目標を達成することを楽しめる。
柔軟性があり、必要に応じて出張や夜間・週末勤務が可能である。
応募資格：
応募者は、学士号（または同等の資格）を有し、製薬業界での営業経験が少なくとも5年以上必要です。有効な運転免許証とMR認定が必須です。英語の流暢さは歓迎されますが、この役割では必須ではありません。望ましい資格としては、皮膚科における治療分野の知識、生物学的製剤の販売経験、皮膚科の主要なリーダーとの確立された関係が含まれます。
私たちの企業理念であるRegeneron Way。私たちが目指す理想へと続くこの道を私たちと共に歩む、その第一歩を踏み出してみませんか？ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひともご応募ください。私たちは、インクルーシブな文化を持つ職場づくりに取り組んでいます。Regeneronは、応募者、従業員の皆様に平等な機会を提供する企業 （いわゆる Equal Opportunity Employer ）であり、応募者の皆様は選考過程において、人種、肌の色、宗教または信条（またはその有無）、性別、性的指向、ジェンダー・アイデンティティまたはジェンダー表現、性別再割当、婚姻状況または法的に承認されたパートナーシップ関係 （いわゆるシビル・パートナーシップ）の有無、個人の法的な地位、妊娠または育児に関する状況、年齢、障がい、国籍、市民権の状態、出身民族または出身国、トラベラー・コミュニティへの所属、家族構成、遺伝情報、軍歴または退役軍人であること、および適用法令による保護の対象となるその他の特性に由来する差別を受けることはありません。なお、応募者の方で、障がいや慢性疾患をお持ちの皆様には、募集・選考過程において、社会通念上適切な合理的配慮を必要に応じて提供させていただきます。
当社は、事業を展開するすべての国において、必要に応じて各職種の給与レンジを開示しております。最終的なオファーは、勤務国、具体的な職位レベル、ならびにご経験・スキルに基づき、該当するレンジ内で決定させていただきます。一部の国では、団体交渉協約（CBA）が適用され、これにより報酬や福利厚生が何らかの影響をこうむる場合がございます。またRegeneronは、あらゆる側面から皆様をサポートすべく、魅力的な福利厚生、トータル・リワード・パッケージをご提供いたしております。年次ボーナス等のインセンティブ・プラン、株式報酬、年金または退職給付、401(k) への会社拠出、健康およびウェルネス・プログラム、フィットネス・センター、保険給付（医療、歯科、視力、生命保険、障がい保険など）、有給休暇、家族支援給付などをご用意させていただいております。（なお、提供される内容は国や職種等により異なりますのでご了承ください。）米国における Regeneron の福利厚生に関する詳細につきましては、https://careers.regeneron.com/en/working-at-regeneron/total-rewards/ をご参照ください。その他の地域に関する詳細情報につきましては、選考過程におきましてご提供させていただきます。ご不明点等ございましたら、担当のリクルーターまでお問い合わせください。
Regeneron では、従業員が同じ職場で一緒に働いてこそ最高の成果を出すことができると考えております。そのため、多くの職種ではオフィス等指定の職場にご出勤いただいたうえで職務に従事していただく、いわゆるオンサイトでの勤務が求められております。皆様ご自身の職種および勤務地に対応したオンサイト勤務に関する要件につきましては、担当のリクルーターおよび採用担当マネージャーまでお問い合わせください。
採用プロセスの一環といたしまして、バックグラウンド・チェックを実施する場合がございます。本チェックは雇用開始前に、本人確認、就労資格、学歴などの必要な情報を確認することを目的としており、該当する国の法令に従って実施されます。なにとぞご理解、ご協力のほどお願い申し上げます。
カナダでの募集職種について：本求人は既存のポジションに関するものです。